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title: 싱가포르 영주권(PR) 신청 심사 중 이직
description: 싱가포르 영주권(PR) 신청 심사 중에 입사 제안을 받았습니까? 안전한 진행 순서, ICA에 알릴 내용과 그 이유, 지금 수락할지, 기다릴지, 입사를 미룰지 확인하십시오.
canonical: https://www.singaporetopimmigration.sg/ko/blog/changing-jobs-during-pr-application-singapore
lang: ko
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영주권(PR) 신청

# 싱가포르 영주권(PR) 신청 심사 중 이직하기

작성자 [Priscilla](/ko/authors/priscilla)시니어 이민 컨설턴트

2026년 10월 26일·4분 읽기

영주권(PR) 신청이 접수된 상태에서 새 입사 제안을 받았다면, 현재 패스가 끊기지 않게 하는 진행 순서, ICA(싱가포르 출입국관리청) 쪽에 알릴 내용과 그 이유, 상황에 맞는 선택지를 정리했습니다.

최종 업데이트: 2026년 10월 26일

영주권(PR) 신청을 했는데 더 좋은 입사 제안이 도착했습니다. 제안을 받아들여도 됩니까, 아니면 신청이 위험해집니까?

**간단히 답하면:** 확인한 바로는 영주권(PR) 신청이 심사 중이어도 이직을 막는 규정은 없었습니다. 다만 ICA의 영주권 페이지는 이직을 긍정적으로든 부정적으로든 다루지 않습니다. 피해야 할 위험은 패스가 끊기는 공백입니다. 기존 Employment Pass(EP)의 유효기간이 새 패스가 발급되기 전에 끝나는 경우가 여기에 해당합니다. 이직 사실도 직접 ICA에 알리십시오. 새 고용주의 EP 신청은 MOM에 접수됩니다. 이 페이지는 EP 소지자를 위한 내용입니다. 다른 패스를 소지하고 있다면 해당 패스의 MOM 규정을 확인하십시오.

## 안전한 진행 순서

일반적인 회사 이직이라면 다음 순서를 권장합니다.

1.  **제안을 서면으로 받으십시오.** 아직 퇴사하지 마십시오.
2.  **새 고용주가 새 EP를 신청합니다.** MOM은 새 고용주에게 새 패스를 신청하도록 하라고 안내합니다. 신청은 그 시점의 가이드라인에 따라 사안별로 심사됩니다.
3.  **새 EP가 승인되고 발급될 때까지 기다리십시오.** MOM은 새 패스를 신청하기 전에 기존 EP를 취소할 필요가 없다고 안내합니다. 따라서 새 신청이 심사되는 동안 현재 직장에서 계속 근무할 수 있습니다. 사직하기 전에 기다리는 것은 당사의 실무적인 조언이며 MOM의 규정이 아닙니다. 새 EP가 승인되지 않을 경우를 대비하는 데 도움이 됩니다.
4.  **사직 통보를 하고 이직하십시오.** 승인일과 발급일이 다를 수 있으므로, 사직하기 전에 새 고용주의 인사팀에 패스가 실제로 언제 발급되는지 물어보십시오. 기존 EP는 취소되고 새 패스가 그 자리를 대신합니다. 유효한 패스가 없는 날이 생기지 않도록 이 두 날짜를 가능한 한 가깝게 맞추십시오.
5.  새 직장 정보를 **ICA에 업데이트하십시오**(다음 섹션 참고).

이직 절차를 더 자세히 보려면 [취업 패스 소지자가 실직하면 어떻게 되는지](/ko/blog/lost-job-work-pass-singapore)에 대한 가이드를 참고하십시오.

예외가 하나 있습니다. 현재 고용주와 관계가 있는 회사로 옮기는 경우에는 MOM이 다르게 처리합니다. 관계사가 새 패스를 발급받으려면 기존 패스를 먼저 취소해야 합니다. 두 회사의 인사팀에 어느 경우에 해당하는지 문의하십시오.

이 페이지는 신청한 이후의 이직을 다룹니다. 아직 신청 전이라면 [신청 전 이직 시점](/ko/blog/ep-to-pr-pathway)을 참고하십시오.

![싱가포르의 밝은 사무실 복도를 따라 책상 물건을 담은 작은 종이 상자를 들고 떠나는 여성의 옆모습.](https://cdn.sanity.io/images/78z7uzbt/production/7229fb47b3cc30e66b4b9f1c583e7a9b075ddb72-1264x848.webp?w=1200&fit=max&auto=format)

## ICA에 알려야 할 내용

새 고용주의 EP 신청은 MOM에 접수됩니다. 이는 ICA에 진행 중인 영주권(PR) 신청과는 별개의 절차이므로, 그 절차로 ICA가 이직 사실을 알게 될 것이라고 가정하지 마십시오. ICA에 직접 알려 신청 기록이 실제 직장과 맞도록 하십시오.

**MyICA 계정에서 제공하는 옵션을 이용하십시오.** MyICA는 2024년 6월 26일 이후 제출된 영주권(PR) 신청을 위한 전자 서비스입니다. 심사 중인 신청에 이직 내용을 추가하는 ICA의 현재 절차는 확인하지 못했으므로 단계별 경로는 제시하지 않습니다. 계정에서 제공하는 항목을 확인하고, 맞는 항목이 없으면 ICA 웹사이트를 통해 문의하십시오.

**이전에 제출된 신청은 다를 수 있습니다.** 2024년 6월 26일 이전에 신청했다면 업데이트 경로를 확인하지 못했습니다. ICA의 문의 양식이나 연락처 페이지를 이용해 문의하십시오.

업데이트 내용은 정확하게 유지하십시오. 서명한 입사 제안은 아직 재직 상태가 아니므로, 출근하기 전까지는 제안으로 표현하고 실제 입사일을 적으십시오. 새 재직 확인서와 최근 급여명세서를 준비해 두십시오. 당사의 [영주권 신청 가이드](/ko/resources/singapore-pr-application-guide)에는 새 재직 확인서를 요청받을 수 있다는 내용이 있습니다. 이직에 필요한 ICA의 서류 목록은 확인하지 못했으므로, 요청될 가능성이 높지만 확실하지는 않은 것으로 보십시오.

## 새 EP의 더 높은 최저 급여 기준 적용 여부

그럴 수 있습니다. 이직하면 새 고용주가 **새로운** EP 신청을 접수하므로 날짜가 중요합니다. 새 EP는 거절될 수도 있습니다. MOM은 신청마다 사안별로 심사하므로, 급여 기준은 여러 심사 기준 중 하나이며 유일한 기준은 아닙니다.

MOM의 자격 요건 페이지에 나온 최소 자격 급여는 다음과 같습니다(2026년 10월 22일 확인):

EP 최저 급여 기준

새 EP 신청의 최소 자격 월 급여

EP 신청

대부분의 업종

금융 서비스

현재, 변경 전까지

S$5,600 (23세 이하)~S$10,700 (45세 이상)

S$6,200~S$11,800

2027년 1월 1일부터 접수되는 신규 신청

S$6,000~S$11,500

S$6,600~S$12,700

출처: MOM Employment Pass 자격 요건 페이지(2026년 10월 22일 확인). 근거로 삼기 전에 MOM에서 최신 수치를 확인하십시오.

금액은 나이에 따라 올라가므로 본인에게 해당하는 나이 구간을 확인해야 합니다. 전체 표는 [MOM의 EP 자격 요건 페이지](https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/employment-pass/eligibility)에서 확인하십시오.

갱신 기준은 이후에 적용됩니다. 더 높은 기준은 2028년 1월 1일부터 만료되는 패스의 갱신에 적용됩니다. 다만 이직하는 사람은 갱신하지 않습니다. 새 고용주가 새 패스를 신청하므로, 표에서 신규 신청에 해당하는 행이 중요합니다.

새 고용주가 2027년 1월 1일 전에 신청하면 현재 기준이 적용됩니다. 그 날짜 당일 또는 이후에 신청하면 더 높은 기준이 적용됩니다. 제안 급여가 기준에 가깝다면 고용주에게 신청 예정 시기를 물어보십시오. 패스 자체를 더 알아보려면 당사의 [Employment Pass 가이드](/ko/resources/employment-pass-singapore-guide)를 참고하십시오.

## 상황별 선택지: 지금 수락, 기다리기, 입사일 연기

아래 표에서 본인의 상황을 찾아보십시오. 이는 앞서 설명한 절차를 바탕으로 한 당사의 제안이며, ICA의 판단을 예측한 것이 아닙니다.

결정 가이드

상황에 가장 가까운 항목 찾기

상황

가장 적합한 선택

이유

새 직장의 급여가 같거나 높고, 새 EP가 승인되어 발급됨

지금 수락

패스에 공백 없음. 근무 시작 후 ICA 업데이트.

새 고용주가 아직 EP를 신청하지 않음

퇴사 전 대기

MOM에 따르면 먼저 취소할 필요는 없으므로, 새 패스가 승인될 때까지 현재 패스를 유지합니다.

EP 결정 전에 사직을 요구하는 제안

입사일 연기 협상

승인 후 입사를 요청. 먼저 사직하면 패스가 없는 상태가 될 수 있음.

새 급여가 더 낮음

수치를 확인한 뒤 결정

EP 급여 하한과 비교한 뒤 아래 낮은 급여 또는 수습 기간 섹션을 읽음.

새 직장에 수습 기간이 있음

수락하되 문의

요청받으면 ICA에 설명할 수 있도록 준비. 아래 내용 참고.

새 급여가 2027년 하한에 가까움

고용주에게 신청 시점 문의

신청 날짜에 따라 적용되는 하한이 정해짐. PR 신청을 이유로 신청을 서두르거나 미루지 않음.

새 EP가 승인되기 전에 기존 EP가 취소됨

입사일 연기

아래 공백 기간 섹션 참고

2026년 10월 22일에 확인한 MOM 및 ICA 안내를 바탕으로 합니다. 제안일 뿐이며 승인 가능성을 뜻하지 않습니다.

## 낮은 급여 또는 수습 기간

**낮은 급여.** 직장이 바뀐 경우의 급여 수준을 정하는 ICA 규정은 찾지 못했습니다. 낮은 급여를 어떻게 해석할지는 추측하지 않겠습니다. 할 수 있는 일은 기존 급여, 새 급여, 이직 이유 등 실제 수치를 나란히 정리하는 것입니다. 당사의 [급여와 싱가포르 영주권(PR)](/ko/resources/salary-requirements-singapore-pr) 가이드는 급여가 어떻게 반영되는지 설명합니다.

**수습 기간.** 당사의 PR 가이드는 새 직장에서 아직 수습 기간 중이라면 질문에 대비하라고 안내합니다. ICA가 물어보면, 직책, 입사일, 수습 조건을 확인해 주는 고용주의 서한이 가장 간단한 답변입니다. 이직 이유는 간단하고 사실에 맞게 준비하십시오.

PR 가이드는 직장을 바꾸는 것이 자동으로 불리하게 작용하지는 않는다고 설명하지만, ICA가 이를 어떻게 평가하는지는 공개하지 않습니다. 그래서 어떻게 평가될지 장담할 수 없습니다.

![싱가포르 사무실의 작은 회의 테이블에서 두 동료가 빈 종이가 든 평범한 폴더를 두고 대화하고 있습니다. 한 명은 설명하면서 손짓을 합니다.](https://cdn.sanity.io/images/78z7uzbt/production/4fd6fa53d1c3b5f27cb89164d56f4abd2ad1d2b9-1264x848.webp?w=1200&fit=max&auto=format)

## 새 EP가 승인되기 전에 기존 EP가 취소되는 경우

이는 피해야 하는 경우입니다.

MOM은 EP가 통지 기간의 마지막 날로부터 1주일 이내에 취소되어야 한다고 설명합니다. 고용주는 최대 14일 앞서 취소를 제출할 수 있습니다. 그때까지 새 EP가 승인되지 않으면 취업 패스가 없게 됩니다.

MOM은 EP가 취소되는 경우 최대 90일짜리 Short-Term Visit Pass(STVP)를 발급할 수 있습니다. 이 패스로 싱가포르에 잠시 체류할 수 있습니다. 이 패스는 Visit Pass에 해당하며 취업 패스를 대신하지 않으므로, 직장 사이의 공백기에 이에 의존하지 마십시오.

만료된 패스가 PR 신청을 취소한다고 하는 ICA 규정은 찾지 못했습니다. 분명히 말할 수 있는 위험은 공백이 생기면 싱가포르에서 체류하고 일할 권리가 불확실해진다는 것입니다. 신청이 진행 중일 때는 불리한 상황입니다. 이런 일이 생기면 ICA에 알리십시오. 실직 관련 세부 내용은 [직장을 잃었을 때의 취업 패스 가이드](/ko/blog/lost-job-work-pass-singapore)를 참고하십시오.

## 자주 묻는 질문

**PR 신청이 진행 중일 때 직장을 바꿀 수 있습니까?** 네. 이를 금지하는 ICA 또는 MOM 규정은 찾지 못했습니다. 새 고용주는 새 EP를 신청해야 하며, ICA에도 알리는 것이 좋습니다.

**ICA에 알려야 합니까?** 네, 당사는 이를 권장합니다. MyICA 계정의 옵션을 이용하거나 ICA 문의 양식을 이용하십시오. 새 고용주의 신청은 MOM에 제출되며, 이는 별도의 사안입니다.

**새 재직 확인서가 필요합니까?** ICA가 요청할 수 있습니다. 직장을 바꾸는 경우의 공식 서류 목록은 찾지 못했으므로, 재직 확인서와 최근 급여명세서를 준비해 두십시오.

**직장을 바꾸면 신청이 지연됩니까?** 이에 대한 공식 수치는 없습니다. ICA는 필요한 서류가 모두 갖춰져 있으면 신청을 6개월 이내에 처리한다고 밝히고 있으며, 일부는 더 오래 걸립니다. [PR 심사 기간](/ko/resources/pr-processing-time-singapore) 가이드와 [신청 상태 확인 방법](/ko/blog/check-singapore-pr-application-status)을 참고하십시오.

**새 EP가 ICA에 하는 업데이트를 대신합니까?** 아닙니다. 새 EP는 MOM 사안이고, PR 신청은 ICA에 있습니다. 한쪽이 다른 쪽을 업데이트해 줄 것으로 기대하지 마십시오. ICA에는 직접 업데이트하십시오.

## 이직 상황이 맞는지 확실하지 않을 때

모든 사례는 패스 종류, 기다린 기간, 새 급여, 입사일에 따라 다릅니다. 사직하기 전에 두 번째 의견이 필요하다면, 프로필을 검토해 진행 중인 신청과 관련해 주의할 점을 알려 드릴 수 있습니다. 당사 팀은 6,500건이 넘는 프로필을 검토했습니다. [싱가포르 영주권(PR) 서비스 페이지에서 무료 프로필 진단을 요청하십시오](/ko/services/singapore-pr).

[](/ko/authors/priscilla)

작성자 소개

## [Priscilla](/ko/authors/priscilla)

시니어 이민 컨설턴트 · Singapore Top Immigration

Priscilla는 시니어 이민 컨설턴트로, 2020년 창립 때부터 Singapore Top Immigration에서 근무해 왔으며 이민 분야 경력은 12년이 넘습니다. 주로 테크놀로지, 금융 서비스 등 고성장 산업의 임원을 담당합니다. 취업 패스, 급여 요건, 영주권(PR) 신청 절차에 관한 당사 가이드를 집필합니다.

-   Employment Pass 및 S Pass 소지자 영주권(PR)
-   가족 영주권(PR) 신청
-   싱가포르 시민권
-   거절 후 이의 신청

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